ОТЗЫВЫ КОМПАНИИ
Мкд Партнер
Услуги:
- Аудит;
- Консалтинг;
- Юридические услуги;
- Оценка имущества и бизнеса.
Компания входит в международную сеть PKF International, которая объединяет юридически независимые компании и предлагает для клиентов в любой стране мира высококачественные услуги в области аудита, оценки, бухгалтерского учета, юридических и консультационных услуг и других видов консалтинга.
«Знание местной специфики бизнеса в любой стране» - это обязанность, которую возлагает на себя PKF. Фирмы-члены PKF International следуют в своей работе одним и тем же принципам: высокое качество и адаптация услуг к индивидуальным требованиям клиента, практическое знание местных особенностей. В то же время, принадлежность к сети позволяет обмениваться знаниями, опытом и мастерством, что особенно важно для наших клиентов, бизнес которых выходит за рамки одной страны.
Что еще более важно, PKF International гарантирует Вам соблюдение международных стандартов качества. Независимо от места ведения Вашего бизнеса, к Вашим услугам - одна из надежных фирм PKF, которая окажет Вам поддержку с такой же степенью ответственности и профессионализма, которую Вы могли бы получить в своей стране.
Отзывы
Добрый день. Я работаю в этой организации системным администратором уже более года. При устройстве на работу попал на переезд компании в новый, комфортабельный офис, недалеко от метро Проспект Мира. Под переезд купили несколько новых серверв, АТС, МФУ и много по мелочи. Т.к. мы филиал Питерской компании, то Московскому филиалу необходимо согласовывать свои покупки с Питером. Но это не страшно. За опоздания на 5 минут никто не наказывает (за время моей работы тут по крайней мере не наказывали). Пару раз был "разбор полетов", но это с теми, кто опаздывает систематически на 15 мин и более. По поводу интернета. Тут действительно до сих пор действует приказ об ограничении трафика в 200 мб в месяц, НО опять же, это на тот случай, если руководство заинтересуется вашими подвигами в сети. До сих пор не интересовалось никем. Точнее, был один сотрудник, который в рабочее время на рабочем месте стал делать «левые» проекты и самообучаться не по профилю. При этом он отказывался работать по проектам компании, ссылаясь, якобы, на крайнюю занятость. Это было очень некрасиво по отношению, в первую очередь, к коллегам. Работа на проектах – коллективная, а значит, за него работали другие. А этот «умник» практически воровал их время и деньги. По трафику увидели, чем он занимается и серьезно поговорили. Соответственно закрыв доступ, куда не надо. Менеджер по персоналу подбирает сотрудников к коллективу т.к. компания растет, проекты прибавляются и, надо сказать, она неплохо с этой задачей справляется. За этот год пришло несколько ассистентов, администраторов – выпускников институтов. Их никто на серьезную работу не брал из-за отсутствия профильного опыта. А мы взяли. Полгода их обучали. А стоило немного выучить, и их пригласили работать в банки на позиции консультантов, экспертов, на зарплату в два раза больше. За этот год несколько сотрудников перешло работать к клиентам (Газпром, РЖД) на руководящие позиции. Интересно, кто бы отказался работать в Газпроме начальником? Но, чтобы их пригласили, они несколько лет вкалывали на проектах в Газпроме и в РЖД, показывали себя. Если бы они были плохими спецами, никто бы их не взял в Газпром. Атмосфера рабочая, к руководству легко можно подойти со своими идеями, и вас выслушают. Бывает даже так, что ты пришел с одной идеей и вместе вы ее дорабатываете до идеальной. Никаких проблем. Если хочешь какую-то программу - напиши служебку. Хочешь день за свой счет - напиши заявление. Заболел - подумай, хочешь отпуск за свой счет, хочешь в счет очередного отпуска или бери больничный - каждый смотрит как ему (ей) выгодно. Есть и традиции у этой компании. Мне даже было немного неловко в кругу сотрудников, когда руководитель поздравлял меня с днем рождения. Все скидываются на день рождения, а именинник накрывает (тортики, фрукты, соки) стол. На новый год всем Московским филиалом ездили в Питер на корпоратив. Раньше, говорят и летом ездили на день компании, но в прошлом году из-за затрат на переезд не получилось.